能,任用人才的时候才敢大胆启用年轻后辈,并不拘泥他的工作经验和管理经验,因为年轻人的可塑性很强,拥有无限可能,成年人在这一方面反而欠缺,过往的经验束缚了他们,最后拓展空间和爆发力要弱得多。”
许文兵说出了他的见解。
他对现在拥有两支研发团队表现出极大的信心。
只不过,设计成果想要转换成产品还需要一个过程。
“关于设计成果转换成产品的过程,我倒不担心,等咱们回到深城之后,注册一家风华科技有限公司,在新工厂筹建之前,我准备前去拜访福士康,请他们帮忙代加工手机和路由器。”
林风说出了他准备尽快启用代工厂,将设计投产,尽快占领市场的想法。
请人代工的最大隐忧,就是担心核心技术会泄漏。
根据前一世的记忆,林风明白福士康公司在代加工领域一直属于龙头老大的地位,而且他们的管理和保密工作也是业界一流。
正是因为他们拥有业力量最优质的加工品质,还有庞大的加工团队,以及近乎军事化的严苛管理,这家代工厂还是值得信赖的。
现在国产手机还没有真正的大品牌,林风准备注册“华风”手机商标,打造国内第一大手机品牌。
随着互联网的普及,跨国办公并没有太大的难度。
前期可以安排李彬和凡尔赛·林前往深城一趟,让他们负责产品投产前的一些辅助工作,一旦产品顺利上线投产,未来加大管理力度的方向只有研发和销售。
“请人代工的想法确实不错,那咱们这一趟回深城,一起去考察几家代工厂。”
许文兵点了点头,他完全赞成林风的提议。
用完午餐之后,林风回到了办公室。
他开始登陆许文兵最近推行的风华科技内部管理系统,察看这套系统里面所呈现出来的内容。
经过认真浏览之后,林风发现这套管理系统真的很强大。
他可以适时监控到每一位工程师现在研发的产品进度,设计中出现的问题,研发总监协助提供的改进的方案,还有所有负责协助衔接工程师的进度。
林风心里一声惊叹,难怪许文兵能够这么快将公司打理得有条有理,原来他启用了这么强大的内部管理系统。
“许总,这套风华科技内部管理系统是从哪家公司采购的,我准备在所有旗下子公司推行这套管理软件。”
“这就是咱们的天才软件工程师凡尔赛·林,花费了一个星期弄出来的,是不是很惊艳呢?正是他这套软件成功征服了我,让我发现他真的是一个天才。”
许文兵笑着介绍了一下。
如果林风想在深业投资旗下的所有公司推行这套管理软件,完全可以趁着这一次凡尔赛·林回国的机会,带他去各大子公司实地考察之后,再量身订制一套这样的管理软件。
对于凡尔赛·林而言,只要划好了管理框架,写一写程序,就能生成这种管理软件,并没有多大的设计难度。
“行,看来这一趟带他们回国,真的很有必要。”
林风深表欣慰,赞不绝口。
他透过落地玻璃穿望向研发二部,发现凡尔赛·林翘着一郎腿,一脸悠哉地端着咖啡坐在办公桌前。
就他现在这个样子,如果不是遇到了许文兵,可能没有几个老板能够发现他的独特才华。
千里马只有遇到了伯乐才会成为千里马,否则也就是一个拉货的工具。
林风突然对引进人才有了更深层次的感悟。.
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